往未得也

一、概述

在周易的体系中，“往未得也”这一表述蕴含着深刻的哲理与预测的内涵。它不仅仅是简单的字面意义，而是与周易所倡导的事物发展规律、卦象的变化以及人们在不同情境下的行为趋向等多方面有着紧密的联系。从宏观角度来看，周易通过对自然现象、社会现象的观察和总结，构建了一个庞大而复杂的预测和阐释体系，“往未得也”便是其中的一个细微而又关键的理念体现。

二、“往未得也”的周易内涵

卦象中的体现

在许多卦象中，爻辞的解读常常涉及到“往”与“得”的关系。例如，当一个爻处于不当位的时候，如果贸然前往，可能就会面临“未得”的结果。以乾卦为例，初九爻辞为“潜龙勿用”，此时如果龙（可象征着一种积极的力量或者人）急于前往，在时机不成熟的情况下有所行动，往往是无法得到理想结果的。因为初九的位置处于最下，自身力量还很薄弱，就如同一个人刚刚起步，没有足够的资源和能力去追求高远的目标，此时“往”必然“未得”。

再看坤卦，初六爻辞“履霜，坚冰至”，这是一种对未来趋势的预警。如果在这个时候，不遵循坤卦所蕴含的柔顺、顺应的原则，盲目地前往改变局势，也是难以得到预期效果的。因为坤卦强调的是顺势而为，在初现征兆的时候就应该谨慎对待，而不是莽撞前行。

与阴阳变化的关系

从阴阳的角度来看，“往未得也”反映了阴阳失衡的一种状况。在周易的观念中，阴阳平衡是事物稳定发展的理想状态。如果在阴阳失调的情况下“往”，就会出现“未得”的结果。比如，当阳气过盛而阴气不足时，事物的发展可能会过于激进、冲动，缺乏应有的内敛和沉淀。这种情况下的“往”，可能会因为缺乏阴阳的相互制约和补充，而无法达到预期的收获。

反之，当阴气过重而阳气不足时，可能会显得消极、迟缓。如果在这种状态下强行前往，也会由于缺乏足够的活力和动力，难以实现目标。例如，在一些卦象中，阴爻过多的情况下，如果不等待阳气的补充或者转化就盲目行动，往往会面临失败，也就是“往未得也”。

对人事决策的启示

在人事方面，“往未得也”提醒人们在做决策时要审时度势。比如在事业发展中，当市场环境不明朗，自身的实力和资源还不足以应对未知的风险时，就不宜急于扩张或者进入新的领域。如果不顾这些因素而贸然前往，很可能会遭遇挫折，无法得到预期的收益或者成果。

在人际关系中也是如此。当与他人之间的关系存在矛盾或者不稳定因素时，如果不先化解矛盾，就急于推进关系或者寻求合作，往往会适得其反，得不到良好的关系发展结果。例如，在与合作伙伴有分歧的情况下，没有进行有效的沟通和协商就强行推进项目，可能会导致项目失败，双方利益受损。

三、总结

“往未得也”是周易智慧中的一个重要理念，它贯穿于卦象、阴阳变化以及人事决策等多个方面。它告诫人们在面对各种情况时，要谨慎对待前行的方向和时机，充分考虑自身的条件以及周围的环境因素。无论是在解读卦象进行预测，还是在实际生活中的决策，都需要遵循这一理念，避免盲目地“往”而导致“未得”的结果。通过深入理解“往未得也”，我们能够更好地运用周易的智慧来指导我们的生活、事业等各个方面的发展。